在劳动力市场逐渐紧缩的背景下，日本朝着实现2%的通胀目标迈出了重要步伐。日本央行近期预计，因劳动力市场趋紧，工资与物价涨幅或超预期。其季度报告指出，服务业企业为应对上涨的劳动力成本，更倾向于提价转移。同时，就业市场的紧张状况可能导致工资水平上升超出预期，进而加剧通货膨胀，并促使中长期的通胀预期上升。
颇为关键的是，日本企业于每年4月新财年及10月调整服务价格。央行指出，4月服务业因劳动力成本上升，提价企业增多，未来观察重点则是10月调价在服务业的普及度及持久性。
7月31日，日本央行意外加息，转向更激进刺激措施，因意识到日本正接近实现长期2%通胀目标。央行维持4月以来观点，预计未来几年通胀将稳定在接近2%的水平。
日本如果想要实现2%的通胀目标，未来还需要群策群力。这意味着政府、企业和社会需要形成强大的合力。改善日本当前的状况，需通过技术创新和培训来提高工人的技能水平，从而提高劳动生产率，这将有助于抵消劳动力成本上升的影响，降低企业的成本压力。政府可以采取措施稳定物价，如降低进口关税、提高能源效率等，以减轻通货膨胀压力。还可以推动结构性改革，如改善劳动力市场灵活性、提高公共服务效率、推动产业升级等，以提高经济的潜在增长能力。
